Thursday, July 1, 2018
7:00pm EST
人才实战培训导师
4U人际教育学院 首席教练
Only 200 seats available
12,000 invited
“教你如何在新时代做好人才管理
就算0基础,不会带团队,
也能打造精兵让人才提升10X企业绩效!
靠感觉招聘人才,结果招了人又留不住人
靠感觉评估绩效,结果乱分钱分给错的人
靠感觉布局未来,结果导致优秀人才离职
靠感觉管理员工,结果老板比员工还忙碌
人性化的招聘体系,吸引理念相同的人才
人性化的薪酬奖励,让人才自动自发工作
人性化的企业蓝图,让员工有创业者心态
人性化的培育系统,自主性学习提升业绩
想要挽救以下问题...
请不到人,留不住人,
员工难管,工作没结果等问题..
你要做的,就是搞懂现代人的内心欲望,
设立体系,对症下药!
吸引大量同频人才加入,促使业绩提升10倍!
员工把工作当事业来干,让留存率大大提升!
员工再也不用要叫才动,更得愿意自动自发!
让员工拥有 “老板思维”,团队管理更有效率!
培育出更多企业领导者,企业更有竞争优势!
企业有源源不绝的人才加入,最重要是同理念的!企业竞争力大大提升!
团队中有更多的领导者出现,带领团队一起拿下目标!
业绩不止完成,还超前达标!老板有更多时间提前规划未来布局!
员工开始变得更自动自发,再也不用叫一动才做一动
员工看到希望,满意度提升,工作更有动力,工作效率和留存率提升10倍!
企业有源源不绝的人才加入,最重要是同理念的!企业竞争力大大提升!
团队中有更多的领导者出现,带领团队一起拿下目标!
业绩不止完成,还超前达标!老板有更多时间提前规划未来布局!
员工开始变得更自动自发,再也不用叫一动才做一动
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企业有源源不绝的人才加入,最重要是同理念的!企业竞争力大大提升!
团队中有更多的领导者出现,带领团队一起拿下目标!
业绩不止完成,还超前达标!老板有更多时间提前规划未来布局!
员工开始变得更自动自发,再也不用叫一动才做一动
员工看到希望,满意度提升,工作更有动力,工作效率和留存率提升10倍!
企业有源源不绝的人才加入,最重要是同理念的!企业竞争力大大提升!
团队中有更多的领导者出现,带领团队一起拿下目标!
业绩不止完成,还超前达标!老板有更多时间提前规划未来布局!
员工开始变得更自动自发,再也不用叫一动才做一动
员工看到希望,满意度提升,工作更有动力,工作效率和留存率提升10倍!
企业有源源不绝的人才加入,最重要是同理念的!企业竞争力大大提升!
团队中有更多的领导者出现,带领团队一起拿下目标!
业绩不止完成,还超前达标!老板有更多时间提前规划未来布局!
员工开始变得更自动自发,再也不用叫一动才做一动
员工看到希望,满意度提升,工作更有动力,工作效率和留存率提升10倍!
吸引大量同频人才加入,促使业绩提升10倍!
员工把工作当事业来干,让留存率大大提升!
员工再也不需要叫才动,变得愿意自动自发!
让员工拥有 “老板思维”,团队管理更有效率!
培育出更多企业领导者,企业更有竞争优势!
透过 “人才磁铁”,您将吸引大量同理念的人才,促使业绩提升,留存率提高10倍!
透过 “人才蓝图”,让员工越做越有动力,再也不用“推牛”,让团队可以自动运转!
透过 “人才透析”,让人才的天赋得以重用,100%提升团队管理和沟通的效率!
透过“人才教练”,培育出更多的领导者,让阶级不再断层,提升企业的竞争优势!
想提升提升团队绩效,但是却没有头绪的 管理者
想吸引人才扩充团队,但总招不到人才的 管理者
团队人才流失率级高,无法挽留着人心的 管理者
为团队未来费尽心思,员工却是不领情的 管理者
想让企业化自动运营,员工却要推才动的 管理者
想提升团队的战斗力,怎么培训都无效的 管理者
想让大家一起赚大钱,员工却觉得应该的 管理者
- Ling Lin
Backend Support, EMart (Riam) Sdn Bhd
- Anjoe Ng
Operating Management, SOPHIA International Holdings Sdn Bhd
- Lee Yip Fei
Managing Director, Net Onboard Sdn Bhd
- Elvin Tan
Founder, KEM Accountants
- Vincent Tan
Managing Director, Love A Loaf Bakery
- Thomas Kee
Operation Director, Love A Loaf Bakery
- Ling Lin
Backend Support, EMart (Riam) Sdn Bhd
- Anjoe Ng
Operating Management,
SOPHIA International Holdings Sdn Bhd
- Lee Yip Fei
Managing Director, Net Onboard Sdn Bhd
- Elvin Tan
Founder, KEM Accountants
- Vincent Tan
Managing Director, Love A Loaf Bakery
- Thomas Kee
Operation Director, Love A Loaf Bakery
亚洲人才管理培训导师
4U 人际教育学院 首席教练
2019年 大马百大最具影响力青年企业家(TOP 100 MIYE)
2021年 华人公益人物金传奖
2022年 大马珍珠国际女青年商会 - 卓越讲师奖
HRDC 国家人力资源认证讲师
她从事企业教育培训行业超过5年,线下演说分享经验超过11年,培训了超过10,000名来自世界各地的企业家。透过线上和线下的分享,加上她独创的人才战略,成功协助各大企业打造6位数狼性团队, 使企业系统化自动运营。
她拥有14年的团队培训及企业管理经验,曾是组织行销千人团队的领导,后来用2年时间将1家传统企业发展至4家连锁店,再到后来因为使命从事企业教育培训行业。
雪儿院长擅长企业蓝图规划及人才战略佈局,她时常以最实战的经验在课堂中做教学,让学员能够以最简单易懂的方式,去转化和落实在自己的企业和团队中。透过她的实战教学,很多企业家和团队都成功扩大市场,提升整体的业绩和销量!
*免费入门票仅限首100位, 先到先得
*免费席位仅限【名家商学院学员】
*免费入门票仅限首100位, 先到先得
*免费席位仅限【名家商学院学员】
4U 人才实战培训导师
4U 人际教育学院 首席教练
2019年 大马百大最具影响力青年企业家
(TOP 100 MIYE)
2021年 华人公益人物金传奖
2022年 大马珍珠国际女青年商会 - 卓越讲师奖
HRDF 国家人力资源认证讲师
她从事企业教育培训行业超过5年,线下演说分享经验超过11年,培训了超过10,000名来自世界各地的企业家。透过线上和线下的分享,加上她独创的人才战略,成功协助各大企业打造6位数狼性团队, 使企业系统化自动运营。
她拥有14年的团队培训及企业管理经验,曾是组织行销千人团队的领导,后来用2年时间将1家传统企业发展至4家连锁店,再到后来因为使命从事企业教育培训行业。
雪儿院长擅长企业蓝图规划及人才战略佈局,她时常以最实战的经验在课堂中做教学,让学员能够以最简单易懂的方式,去转化和落实在自己的企业和团队中。透过她的实战教学,很多企业家和团队都成功扩大市场,提升整体的业绩和销量!
*免费入门票仅限首100位, 先到先得
*免费席位仅限【名家商学院学员】
马上报名这场学习大会,学习人性化的管理体系,
让企业可以系统化的自动运营,加油!
亚洲人才管理培训导师,
雪儿院长 Shinee Wong
马上报名这场学习大会,学习人性化管理体系,
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亚洲人才管理培训导师,
雪儿院长 Shinee Wong